148
В редакцию Курумкан-инфо 24/7 поступил вопрос.
"Добрый день! Если такой закон о принудительной постановке вакцины.и увольнение с работы если человек не привит?"
Отвечает
Начальник ТО Управления Роспотребнадзора по РБ в Баргузинском районе
Галсанов Булад Чимититович
"Здравствуйте. Вакцинация населения от новой коронавирусной инфекции осуществляется в соответствии с требованиями федерального закона от 21.11.2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в РФ", федерального закона от 30.03.1999 г. N 52-ФЗ " О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", федерального закона от 17.09.1998 г. N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней". При этом порядок и сроки проведения вакцинации указаны в "Национальном календаре профилактических прививок и прививок по эпидемическим показаниям" утверждённого Приказом МЗ РФ от 21.03.2014 г. N 125н. При этом, следует отметить, что Постановлением Правительства Российской Федерации от 15.07.1999 г. N 825 утверждён "Перечень работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями и требует обязательного проведения профилактических прививок". Таким образом, вакцинация осуществляется с согласия пациента после осмотра и консультации медицинского работника, а также после проведения необходимых лабораторных исследований. В случае отказа от вакцинации гражданином оформляется письменный отказ. Вместе с тем работодатель может оставить за собой право не допускать указанного гражданина к работе в случае если виды работ выполняемые работником указаны в Перечне."
83013142990
ТО УРПН в Баргузинском районе
